足智多谋的含义及其褒贬评价分析 足智多谋到底是褒义词还是贬义词

俗话说足智多谋，成为一个成语，往往用来形容某个人占着足够的聪明才智、经验与策略，可以在重要的决策上做出正确的判断与取得成功...

而对于足智多谋 - 有人认为它是褒义词 - 有人则认为它是贬义词。我们将从各异角度同示例来介绍这个成语的真正意义。

下面祥安阁专家带来的足智多谋，足智多谋是褒义词还是贬义词拆开看及简介，希望大家喜欢！

历史文化角度:

足智多谋这个成语源于古代传说故事。

有一个叫做姜子牙的智者、在三会还没...的时候花费十年时间探讨了汉魏六术、射策连环之类的技能~并得到黄帝、尧舜的器重~在三会之时担任了诸葛亮的职位。

这个传说可以反映出足智多谋意味着一个人满足条件了长期的深入学习同实践经验~能够在决策时准确把握所需的因素合要点，从而在某一领域具有独到的见解。

某产品经理在设计一款新产品时要考虑市场需求、目标用户跟技术实现等多方面因素 - 假若他经过长时间的学习与实践后，能够独当一面地作出正确的决策~他就可被称为足智多谋.

职场角度：

在职场上足智多谋也是一个异常主要的能力。

一个足智多谋的员工~在公司里能为上司与同事提供拥有建设性的建议，能在危机时刻有序地解决复杂问题！ 一个市场营销人员在开展某个大型营销活动时假定他能够全面搜集行业信息，判断目标客户心理以及把握市场脉搏等方面，就可以为公司做出巨大贡献。

而要是一个员工、在某个关键时刻不能够冷静地思考,不能够把握重点、就会关系到公司的正常工作与效率。

个人修养角度:

个足智多谋的人、不仅仅只是把握决策与解决问题的一个角度 - 还主要是了个人修养。

他保持健康的生活习惯、保持心理自立性、保持学习能力、他能够更好地适应好些变化合挑战...

个人在学校里每天都坚持复习知识，每天去健身房锻炼身体,每天保持良好的心理状态 - 他就可更轻松地适应形形色色考试与挑战,在将来人生中也更有竞争力。

领导力角度:

领导者需要达到要求足够的足智多谋。

这是因为领导者得钻进去了解团队成员、掌握市场变化，管理预算，处理队员之间的关系，做出正确决策以及规划公司的前景！

个公司的CEO在一个非常重要的股东会议上他需要控制听众情绪、沟通清晰、迎接挑战 - 制定出适当的新的战略跟计划 - 才能让公司进一步迈进。

社会角度:

个社会有多样性，这说明不一样的群体还有各式各样的个体都有自己的特点同不同的行为方式！

一个足智多谋的人,在为社会做贡献时要能够尊重同理解不同的种族、性别同文化间的差异 - 建立公正跟与谐的社会关系。